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怎样走出职场自卑:总觉得工作表现不突出怎么办

怎样走出职场自卑:总觉得工作表现不突出怎么办

发布日期:2024-12-24 13:22:46 浏览量:299
案例名称:广东广州市具有丰富经验心理评估师解决职场自卑的成功事例 来访者概况:中山市一所健身中心的普通职位人阿峰,起因是工作而感到身心俱疲,总觉得工作表现不突出,已经少了了工作的迅速行事,甚至精神枯竭。所以他希望找强大的专业背景的心理评估师援助自己卸下心思负担。 选择的心理评估:广东广州市具有丰富经验心理评估师——心航图心理 职场心理问题:职场自卑 心理症状:增强焦虑感、缺乏自信、自我怀疑 生理表现:吃得少、睡不实、身心疲惫 产生原因:工作表现不佳、经常有社交孤独感、自我要求过高 导致结果:工作表现萎靡、工作满意度下降、情绪健康问题增多 心航图服务优势: 1、具备着国家2、3级心理师和中国心理学会注册心理师,由资深的心理学家安排帮忙。
2、安排整体性个案评估与构建,咨询前先安排具有丰富经验的心理评估3~4小时,并出具深入介绍的报告。
3、具备着模式化的工作进程与良好的服务地点。
4、具备着IPA和IAPSP成员资格等合乎规范的认证。
5、人才资源强大的专业背景,凭借的来自北大等世界领先院校的专业团队成员。
6、公开透明的费用体系,标价透明,无不可见之费。 改善效果: 1、深化自我价值感和个人自信,具备条件在工作中表现出更强的投入度。
2、提高自我表达能力和有动力,不再起因是自卑由是回避机会和责任。
3、减少显著改善情况的声音,学会极为赞赏自己的努力和成就。 客户评价:心航图心理的心理评估服务强大的专业背景,顺着210分钟的心理评估,具备条件倚仗我的具体情境安排专业报告,还有针对性的解决手段,援助我解决总觉得工作表现不突出引发的心思负担。是广东广州市具有丰富经验心理评估师的最优的选择。

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